
Corso Datori di Lavoro (Modulo Aggiuntivo “Cantieri”) – Nuovo Accordo Stato Regioni 2025
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Corso Datori di Lavoro (Modulo Aggiuntivo "Cantieri") - Nuovo Accordo Stato Regioni 2025
Ogni edizione è disponibile sia come PRIMO CORSO sia come AGGIORNAMENTO. Seleziona una data per vedere opzioni e prezzi.
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Il corso è strutturato secondo criteri rigorosi di qualità, costante aggiornamento normativo e solidità metodologica, con l’obiettivo di garantire un percorso formativo completo, coerente e pienamente aderente agli standard richiesti. L’impostazione didattica è orientata all’efficacia dell’apprendimento, assicurando contenuti sempre attuali, tecnicamente fondati e applicabili in contesti professionali reali.

Formazione obbligatoria conforme all’Accordo Stato-Regioni 17 aprile 2025 e al Decreto legislativo 9 aprile 2008 n. 81.
Il corso è strutturato in conformità al punto 3 della Parte II dell’Accordo Stato-Regioni del 17 Aprile 2025 (Rep. Atti n. 59/CSR), con riferimento al modulo aggiuntivo “Cantieri” previsto per i Datori di Lavoro delle imprese operanti nei cantieri temporanei o mobili ai sensi del Titolo IV del D.Lgs. 81/08.
Il percorso formativo è finalizzato a fornire competenze organizzative, gestionali e giuridiche necessarie per garantire una corretta gestione della salute e sicurezza nei cantieri, con particolare attenzione agli obblighi del Datore di Lavoro in materia di organizzazione del cantiere, verifica dell’idoneità tecnico-professionale, gestione delle interferenze, applicazione di PSC e POS e controllo operativo delle attività svolte da imprese e lavoratori autonomi. L’approccio supera la dimensione puramente documentale degli adempimenti, promuovendo una gestione concreta dei rischi tipici del settore delle costruzioni.
L’obiettivo è supportare il Datore di Lavoro nell’esercizio consapevole del proprio ruolo nei cantieri, rafforzando capacità decisionali, strumenti organizzativi e cultura della prevenzione, in coerenza con l’evoluzione normativa e con le specificità operative del settore edile.
Inquadramento normativo
L’Accordo Stato-Regioni 2025 stabilisce che il Datore di Lavoro dell’impresa affidataria che opera nei cantieri temporanei o mobili debba integrare il corso base Datore di Lavoro (16 ore) con uno specifico modulo aggiuntivo “Cantieri” di 6 ore, ai sensi dell’art. 97 comma 3-ter del D.Lgs. 81/08.
Tale obbligo è definito in modo esplicito nella Parte II – punto 3 dell’Accordo, dove è riportato che il corso per Datore di Lavoro è valido anche per il Datore di Lavoro dell’impresa affidataria se integrato dal modulo Cantieri.
Destinatari del corso
Il corso è rivolto a:
-
Datori di Lavoro di imprese che operano come affidatarie nei cantieri temporanei o mobili.
Requisito obbligatorio: aver frequentato il corso base Datore di Lavoro (16 ore) previsto dall’Accordo 2025.
Durata del corso
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Durata minima: 6 ore (definita dall’Accordo)
Obiettivi formativi
Il modulo consente al Datore di Lavoro di conoscere e acquisire le competenze necessarie per:
-
organizzare correttamente il cantiere e i rapporti tra i soggetti coinvolti;
-
applicare correttamente i contenuti di PSC e POS;
-
verificare le condizioni di sicurezza dei lavori affidati e del corretto uso dei DPI;
-
applicare delle disposizioni e delle prescrizioni del PSC;
-
coordinare gli interventi previsti dagli Artt. 95 e 96 del D.Lgs. 81/08;
-
verificare la congruenza dei POS delle imprese esecutrici.
Contenuti previsti dalla normativa
- I soggetti del Titolo IV capo I e relativi obblighi e responsabilità
- La redazione dei piani di sicurezza: finalità, tempi e contenuti
- Le misure generali di tutela secondo quanto previsto dall’Art. 95 del D.Lgs. n. 81/2008
- Gli obblighi del datore di lavoro, dei dirigenti e dei preposti di cui all’Art. 96 del D.Lgs. n. 81/2008
- Il cronoprogramma dei lavori
- Esempi e analisi di un PSC
- Esempi e analisi di un POS
Tutti i punti sopra sono elencati nel Modulo aggiuntivo Cantieri del corso Datore di Lavoro.
Verifica finale e attestato
Al termine del corso è prevista verifica obbligatoria dell’apprendimento.
L’attestato rilasciato:
-
è conforme all’Accordo Stato-Regioni 2025
-
è valido su tutto il territorio nazionale
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riporta riferimento normativo, durata e modalità di erogazione
Come previsto nella Parte I – punti 5, 6 e 7 dell’Accordo.
Aggiornamento
L’aggiornamento del Datore di Lavoro è previsto ogni 5 anni (minimo 6 ore).
Se il Datore di Lavoro continua ad operare nei cantieri, l’aggiornamento deve includere anche i contenuti del modulo Cantieri.
Perché questo corso è fondamentale per l’azienda
Questo modulo:
-
è obbligatorio per legge per le imprese affidatarie
-
tutela il Datore di Lavoro da responsabilità civili e penali
-
garantisce una corretta organizzazione e gestione della sicurezza in cantiere
-
dimostra l’adempimento pieno agli obblighi previsti dall’Accordo 2025
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